La filière bois du Massif des Landes de Gascogne

Les principales missions de l’interprofession FIBOIS Landes de Gascogne consistent en :
REGROUPER largement les acteurs de la filière bois des territoires du Massif des Landes de Gascogne et être référente pour les questions concernant le pin maritime notamment à l’échelle de la Nouvelle-Aquitaine ;
PROMOUVOIR la gestion durable et le bois auprès du grand public, des professionnels et des élus ;
RASSEMBLER les acteurs de la filière autour d’un programme d’actions pour le développement des activités et des emplois en région.

Pôles de compétences

La prescription bois est une action en réseau de toutes les interprofessions de la filière bois en France. Elle a pour objectif de promouvoir l’utilisation du bois dans la construction à travers la mise en réseau des acteurs et la valorisation des réalisations bois de notre Région.

Fibois Landes de Gascogne porte le projet de labellisation UNESCO « Man and Biosphère » du massif landais avec le soutien de la Région Nouvelle-Aquitaine. Cette idée a eu pour origine une étude menée par le Parc Naturel Régional des Landes de Gascogne. Les acteurs de la filière en ont défini l’objectif : Pérenniser le système productif du massif forestier des Landes de Gascogne, son patrimoine et sa biodiversité, notamment face à l’enjeu du changement climatique.

Ce projet cherche à favoriser les interactions entre les acteurs de la filière et à créer une chaîne numérique d’informations entre les opérations en forêt, les transports, les unités de transformations et les institutions publiques et privées. L’objectif est d’optimiser la saisie d’information, leur partage et leur analyse à l’échelle individuelle et collective (observatoire).

L’avenir de la filière bois dépend largement du dynamisme et des compétences de ses salariés. Consciente de cet enjeu, l’interprofession a donc mis en place un programme pour faire découvrir les métiers et les formations aux jeunes, aux étudiants et aux demandeurs d’emplois et rapprocher le monde de l’école et de l’entreprise. Un effort particulier est porté pour valoriser la voie de l’apprentissage.

L’objectif est d’améliorer le dialogue entre la filière et la société en partageant les informations et en répondant aux attentes et questions sociétales. Il s’agit notamment de mettre en évidence les bénéfices de l’utilisation du matériau bois provenant d’un gestion forestière durable.

Fondateurs & partenaires

– Syndicat des sylviculteurs du Sud-Ouest 
– Union des coopératives forestières françaises 
– Union des syndicats de sylviculteurs d’Aquitaine 
– Union Régionale des Collectivités forestières 
– Office National des forêts 
– Syndicat national des pépiniéristes Forestiers 
– Association ETF Nouvelle-Aquitaine 
– Fédération des industries du bois Nouvelle-Aquitaine
– Fédération Française du bâtiment Nouvelle-Aquitaine
– CAPEB Nouvelle-Aquitaine
– Maison de l’Architecture en Nouvelle-Aquitaine 

Soutenu par les collectivités territoriales dont le Conseil régional, les services de l’État (DRAAF, DREAL, DIRECCTE) et de nombreux partenaires opérationnels.